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   一、企业文化建设的系统思路
 
    
 
                  
      二、企业业务流程和文化差距PCG分析模型
       
      
      三、竞争性价值分析模型-OCAI
     
        
       四、文化与领导协同性分析模型
 
       
 
           五、企业文化建设实践两个价值三个衔接
            
 

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